Agente de Seguros
Tiempo completo • Loveland
Beneficios:
- Bonificación basada en el rendimiento
- Oportunidad de avance
- Formación y desarrollo
¡Estamos creciendo en el norte de Colorado y estamos haciendo grandes cosas!
Ofrecemos seguros de automóviles, vivienda, negocios y vida para ayudar a proteger a nuestros clientes y sus activos. Si quieres ser parte de una cultura ganadora y competitiva, ¡entonces esta puede ser la carrera para ti! Tenemos oportunidades de tiempo completo y tiempo parcial disponibles.
Ofrecemos seguros de automóviles, vivienda, negocios y vida para ayudar a proteger a nuestros clientes y sus activos. Si quieres ser parte de una cultura ganadora y competitiva, ¡entonces esta puede ser la carrera para ti! Tenemos oportunidades de tiempo completo y tiempo parcial disponibles.
Beneficios para el Representante de Ventas de Seguros:
- Estructura de compensación muy competitiva
- Incentivo de bonificación basado en el rendimiento individual/de la agencia
- Desarrollo de crecimiento y avance profesional
- Formación/coaching impartido
Requisitos para el Representante de Ventas de Seguros:
- Se valorará la experiencia en ventas o la formación orientada al cliente
- Se prefiere tener experiencia en seguros, pero no es obligatorio
- Historial comprobado de confiabilidad, confiabilidad y comportamiento ético
- Debe ser entrenable
- Excelentes habilidades de comunicación: escrita, verbal y auditiva
- Debe tener fuertes habilidades de comunicación interpersonal.
- Debe estar motivado y decidido.
Responsabilidades del Agente de Seguros:
- Desarrolle cotizaciones de seguros, haga presentaciones de ventas y cierre ventas
- Comunicación con nuestros clientes potenciales
- Establecer relaciones con los clientes y hacer un seguimiento de los mismos, según sea necesario
- Comprender las necesidades de los prospectos e identificar oportunidades de ventas
- Creación y mantenimiento de una base de datos de clientes actuales y potenciales
- Explicar y demostrar los beneficios de nuestros servicios
- Mantenerse informado sobre los productos y servicios de la competencia
- Capacidad para alcanzar altos objetivos de ventas
- Diviértete mucho mientras formas parte de un equipo competitivo
Nuestra Cultura:
El éxito y la satisfacción de los clientes y empleados son nuestras dos principales prioridades. Los dos van de la mano y, a medida que se fortalecen mutuamente, crean un ejército externo e interno de embajadores de marca.
Compensación:
Creemos en pagar excepcionalmente bien por un rendimiento excepcional. Nuestro plan de compensación no tiene parangón en el mercado y realmente permite a los miembros de nuestro equipo obtener ingresos increíbles.
Plan de Crecimiento Profesional:
Estamos en constante búsqueda de nuevos líderes dentro de nuestra empresa. Todos los miembros de nuestro equipo tienen el deber de superarse a sí mismos, y todos tienen la oportunidad de avanzar dentro de nuestra organización.
Estas son las preguntas y respuestas frecuentes que obtenemos:
¿Qué tipo de formación recibiré?
Invertimos en los miembros de nuestro equipo para ayudarlos a tener éxito y alcanzar sus metas personales, profesionales y financieras. Recibirá la galardonada capacitación en productos y ventas. La capacitación comienza con 2 semanas iniciales y luego, a partir de ahí, tendrá capacitación continua a través de Farmers University.
Invertimos en los miembros de nuestro equipo para ayudarlos a tener éxito y alcanzar sus metas personales, profesionales y financieras. Recibirá la galardonada capacitación en productos y ventas. La capacitación comienza con 2 semanas iniciales y luego, a partir de ahí, tendrá capacitación continua a través de Farmers University.
¿Se requiere experiencia previa en ventas de seguros?
¡No! No es necesario que sepa nada sobre seguros o ventas de seguros para solicitarlo. ¡Proporcionamos toda la capacitación en productos y ventas que necesitará para tener éxito!
¡No! No es necesario que sepa nada sobre seguros o ventas de seguros para solicitarlo. ¡Proporcionamos toda la capacitación en productos y ventas que necesitará para tener éxito!
¿Cómo es la cultura en tu empresa?
Tenemos una cultura competitiva en la que esperamos mucho de nosotros mismos y de los demás; Sin embargo, nos apoyamos mutuamente para garantizar que todos tengamos éxito y tengamos un entorno de trabajo agradable.
Tenemos una cultura competitiva en la que esperamos mucho de nosotros mismos y de los demás; Sin embargo, nos apoyamos mutuamente para garantizar que todos tengamos éxito y tengamos un entorno de trabajo agradable.
¿Cómo sería mi plan de crecimiento profesional?
Todos los miembros del equipo de nuestra organización tienen la oportunidad de pasar por nuestro Programa de Madurez de Empleados y avanzar dentro de nuestra organización y asumir roles de liderazgo.
Todos los miembros del equipo de nuestra organización tienen la oportunidad de pasar por nuestro Programa de Madurez de Empleados y avanzar dentro de nuestra organización y asumir roles de liderazgo.
Compensación: $30,000.00 - $80,000.00 por año
Es posible que reconozca a Farmers Insurance® como la marca que sabe una o dos cosas porque hemos visto una o dos cosas. Sin embargo, hay mucho más por descubrir sobre la vida en Farmers más allá de nuestros pegadizos anuncios.
En Farmers, nuestra ambición es brindar tranquilidad, innovando para los clientes cuando y donde nos necesiten. Durante más de 90 años, esta mentalidad es lo que ha ayudado a hacer de Farmers una de las aseguradoras más grandes de vehículos, hogares y pequeñas empresas en los Estados Unidos.
Nos dedicamos a fomentar una cultura diversa e inclusiva y a retribuir a las comunidades a las que servimos. ¡Y la mejor parte es que siempre estamos buscando personas talentosas para unirse a nuestros equipos! Tenemos muchos roles remotos e híbridos. Además, ofrecemos un conjunto inclusivo de beneficios para apoyar a nuestros empleados en varias etapas de la vida y la carrera.
Si te apasiona la innovación, el servicio al cliente, el impacto en la comunidad y un lugar de trabajo que te anime a aportar todo tu ser al trabajo, encuentra la oferta de trabajo de Farmers que se adapte a tus ambiciones y presenta tu solicitud hoy mismo.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Oportunidades de bonificación
Tiempo libre pagado (PTO)
Horario de lunes a viernes
Capacitación práctica
Tardes libres